Individuele Coaching

Bij Enneagram Belgium geloven we in de kracht van individuele coaching. Onze ervaren coaches begeleiden je door middel van een op maat gemaakt traject waarin het Enneagram centraal staat. Zowat elke coachingsvraag kan aangepakt worden vanuit het Enneagram en zal voor een versnelde en duurzame groei zorgen. 

Gedurende dit proces:

  • Vergroot jij jouw bewustzijn en begrijp je hoe je functioneert.
  • Ontwikkel je inzicht in overtuigingen die jouw groei kunnen ondersteunen of tegenhouden.
  • Leer je de basisprincipes van zelfreflectie en hoe dit kan leiden tot persoonlijke en professionele ontwikkeling. 
  • Oefen je technieken om om te gaan met je triggers
  • Ervaar je hoe je je volledige potentieel stap voor stap kan bereiken

Voordelen van Enneagram Coaching

  • Vergroot jouw zelfbewustzijn en zelfvertrouwen.
  • Helpt bij het opruimen van emotionele kernkwesties.
  • Versterkt leiderschap en authenticiteit.
  • Verhoogt motivatie en productiviteit.
  • Helpt je mildheid te ontwikkelen voor jezelf en anderen met als gevolg betere relaties.


Hoe ziet een traject eruit?

Stap 1: Intakegesprek (coach, coachee en N+1 of HR) – 1u: 

  • Kennismaking en vaststellen van coachingdoelen. 
  • Bespreking van verwachtingen, rollen en verantwoordelijkheden en vertrouwelijkheid. 
  • Introductie van het Enneagram en mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling.


Stap 2: Type Interview (1u30):

  • Diagnostisch vraaggesprek om het persoonlijke Enneagram-type te identificeren.

Stap 3: Vijf coachingsessies van 2u of 10u coaching verdeeld over een aantal sessies: 

  • Sessies zijn gericht op het integreren van Enneagram-inzichten vanuit de gestelde coachingdoelen.
  • Praktische oefeningen en reflectiemomenten om duurzame shifts te ondersteunen, gedrag duurzaam aan te passen en nieuwe inzichten toe te passen.



Stap 4: Terugkoppeling (Halverwege) (coach-coachee-N+1):

  • Evaluatie van voortgang en inzichten tot nu toe. 
  • Aanpassing van doelen en focuspunten indien nodig. 
  • Bespreken van ervaringen en eventuele uitdagingen.

Stap 5: Outtake (Einde): 

  • Reflectie op het gehele coachingstraject en bereikte resultaten. 
  • Vastleggen van nieuwe inzichten, leermomenten en toekomstige acties. 
  • Creëren van een plan voor verdere ontwikkeling en groei na de coaching.